Ученический договор действует со дня, указанного в этом договоре, в течение предусмотренного им срока.
Действие ученического договора продлевается на время болезни ученика, прохождения им военных сборов и в других случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации .
В течение срока действия ученического договора его содержание может быть изменено только по соглашению сторон.
Комментарий к статье 201 ТК РФ
Действие ученического договора начинается с даты, указанной в самом договоре, и продолжается в течение срока обучения. Прекращением данного договора является следующий день после календарной даты, которой определено окончание данного договора (см. коммент. к ст. 14).
Часть 2 комментируемой статьи указывает уважительные причины, при наличии которых действие ученического договора продлевается. Так, в частности, в ней говорится о том, что действие договора продлевается в случаях болезни ученика, прохождения военных сборов, но это не закрытый перечень и могут иметь место и другие случаи, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.
В процессе действия ученического договора условия договора, определяющие его содержание, могут быть пересмотрены только по соглашению сторон. В этом случае должно быть оформлено письменное дополнение к договору в двух экземплярах (по одному для работодателя и ученика), так же как и при заключении самого ученического договора.
Другой комментарий к статье 201 ТК РФ
1. Часть 1 комментируемой статьи устанавливает общий порядок действия ученического договора, а именно - со дня, указанного в этом договоре, в течение предусмотренного им срока.
Представляется, что дата начала действия ученического договора может быть определена следующим образом:
- специально указанный в ученическом договоре день, с которого начинается период обучения;
- если такой день в договоре не указан, - день, следующий за днем заключения ученического договора.
Срок действия ученического договора, соответственно, равен сроку обучения (см. комментарий к ст.200).
2. Из ч.2 комментируемой статьи следует возможность продления срока действия ученического договора по следующим причинам:
- болезнь ученика - период его временной нетрудоспособности (срок ученического договора продлевается на период временной нетрудоспособности ученика);
- прохождение учеником военных сборов, в частности, при призыве его на военную службу (срок действия ученического договора продлевается на период военной службы ученика);
- другие случаи, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
3. В соответствии с ч.3 комментируемой статьи допустимо изменение содержания ученического договора по соглашению между работником и работодателем. Такая норма является проявлением принципа диспозитивности в трудовом праве. При этом такое проявление зависит от изменения иных условий и обстоятельств, например, наименования работодателя (организации).